תאורה למשרד שלא מסנוורת ולא מעייפת נשענת על שלושה נתונים: כ-500 "לוקס" (יחידת המדידה של עוצמת האור שמגיעה למשטח) על שולחן העבודה לפי התקן האירופי EN 12464-1, גוון לבן ניטרלי של 3500K עד 4000K, וגופי תאורה שמסתירים את מקור האור מקו הראייה ולא משאירים השתקפות על הצג.
מי שמקפיד על שלושתם, ומציב את הגופים לצד העמדה ולא ישירות מעליה, מפחית משמעותית את העייפות בעיניים בעבודה ממושכת מול מחשב.
אנחנו, א.
זגורי אביזרי תאורה בע"מ, פועלים בענף התאורה משנת 1952 ומייבאים בבלעדיות מותגים אירופיים כמו Lival, TCI, Global, Ltech ו-Casambi.
במשרדים אנחנו מספקים בעיקר פסי צבירה, פרופילים לתאורה עם סטריפ לד, ספוטים שקועים, דרייברים ודימרים, וגם תכנון וייעוץ תאורה לפרויקטים.
רוצים לבדוק משרד קיים או לתכנן חדש?
פנו אלינו ונתאים את הרכיבים לחלל שלכם.

איך מתכננים תאורה למשרד בלי סנוורים על המסך?
יש שני סוגי סנוור, והפתרון לכל אחד שונה.
סנוור ישיר קורה כשמקור אור בהיר נמצא בשדה הראייה, למשל ספוט חשוף שנמצא מול העיניים.
סנוור משני הוא השתקפות של גוף תאורה או של חלון על הצג עצמו, והוא הסיבה לכך שאנשים מתקשים לקרוא את המסך במשך היום ולא מבינים למה.
כלל הברזל הוא שהצג הוא משטח אנכי ומבריק, ולכן כל גוף שנמצא מולו או מעליו בזווית מסוימת ישתקף בו.
הפתרון הוא להזיז את האור לצדדים.
שורות גופים מתאימות לאורך העמדות, במקביל לקו החלון ובין שולחנות, ולא מעל הראש ממש.
את הצג מציבים בניצב לחלון, כך שהאור הטבעי מגיע מהצד ולא מאחורי המסך ולא מאחורי הגב.
המדד המקצועי לסנוור הוא "UGR" (Unified Glare Rating, דירוג סנוור מאוחד).
עבור עבודה משרדית עם מחשב התקן האירופי EN 12464-1 מגדיר ערך מרבי של 19.
גוף שמוגדר בקטלוג עם מפזר חלבי, רשת מגן או ספוט עמוק עם טבעת נגד סנוור יקבל ערך נמוך משמעותית מגוף עם נורה חשופה.
לדברי מתכנן תאורה ותיק, "הטעות הנפוצה היא להעמיד שורת ספוטים בדיוק מעל שולחן העבודה, כי זה נראה מסודר בתוכנית.
בפועל האדם מתיישב, מרים את המבט ורואה נקודות בוהקות, והצג מחזיר אותן אליו".
לכן במשרד פתוח כדאי לבדוק את המיקום מול המבט האמיתי של היושב, לא מול התקרה בתוכנית.
דרך נוספת להקטין סנוור היא תאורה עקיפה.
פרופיל אלומיניום שקוע או תלוי עם סטריפ לד ומפזר חלבי מאיר את התקרה או את הקיר, והאור חוזר רך ומפוזר לחלל.
סטריפ COB, שבו הנקודות מתמזגות לקו אחד רציף, נותן תוצאה אחידה בלי "פירורי אור" גם כשמסתכלים עליו מקרוב.
כמה לוקס ואיזה גוון אור מתאימים לשולחן עבודה?
התקן EN 12464-1 לתאורת מקומות עבודה בפנים מבנים קובע 500 לוקס על משטח העבודה במשרד לצורכי כתיבה, הקלדה, קריאה ועיבוד נתונים.
סביב משטח העבודה, באזור הקרוב אליו, מומלץ לשמור על 300 לוקס לפחות, כדי שהעיניים לא יקפצו בין שולחן בהיר לחלל כהה סביבו.
דוגמה לחישוב גס: חדר של 12 מ"ר שדורש 500 לוקס על המשטח צריך שיגיעו אליו כ-6,000 לומן.
בפועל חלק מהאור הולך לאיבוד בקירות, בתקרה ובמפזרים, ולכן שטף האור המותקן יהיה בדרך כלל גבוה משמעותית מהמספר הזה.
הנתון הזה תלוי בצבע הקירות, בגובה התקרה ובגוף שנבחר, ובתכנון מקצועי הוא מחושב ולא מנוחש.
לגבי הגוון, הטווח המקובל במשרד הוא:
- 3000K, לבן חם: נעים לעין, מתאים לחדר ישיבות, לפינת קפה ולחדר עבודה שמשמש לפגישות ופחות להקלדה רציפה.
- 3500K עד 4000K, לבן ניטרלי: הבחירה הרגילה לשולחנות עבודה, כי הוא מדגיש בהירות בלי להרגיש קליני.
- 5000K ומעלה, לבן קר: מתאים למעבדה או לחלל טכני, אבל במשרד רגיל הוא נתפס כקר ומעייף לאורך היום.
מדד שני הוא "CRI" (Color Rendering Index, מדד גילוי צבע), שאומר עד כמה הצבעים נראים טבעיים תחת האור.
למשרד רגיל מקובל CRI של 80 ומעלה.
במשרד של מעצבי פנים, אדריכלים או סטודיו שבוחרים בו דוגמאות חומר וצבע, כדאי לדרוש 90 ומעלה.
מי שרוצה לשנות גוון לאורך היום יכול להשתמש בקונטרולר משנה גוון, כמו קונטרולרים של LTECH המאפשרים שינוי גוון בטווח רחב.
בבוקר מפעילים גוון קר יותר לערנות, ואחר הצהריים מחממים בהדרגה.
אילו גופי תאורה מתאימים לחלל עבודה ואילו עדיף להימנע מהם?
הבחירה תלויה בגובה התקרה, בגודל החלל ובאופן שבו הוא מתחלק לעמדות.
הטבלה משווה את הפתרונות הנפוצים לפי הקריטריון שמעניין אותנו כאן: סנוור על הצג.
| סוג הגוף | היתרון | סיכון לסנוור | מתאים ל |
|---|---|---|---|
| ספוט שקוע עמוק עם טבעת נגד סנוור | נקי ויזואלית, אור מכוון | בינוני, תלוי במיקום מול העמדה | מסדרונות, חדרי ישיבות, אזורי קבלה |
| פרופיל לד עם מפזר חלבי | אור אחיד וקו רציף | נמוך | משרד פתוח, חדר מנהל, תאורה עקיפה |
| פס צבירה מגנטי 48V עם גופים | גמישות, אפשר להזיז גוף כשהפריסה משתנה | נמוך עד בינוני, תלוי בגוף ובזווית | חללים משתנים, סטודיו, משרדי הייטק |
| ספוט חשוף ללא מגן | זול ופשוט | גבוה | לא מומלץ מעל עמדות עבודה |
בפסי הצבירה המגנטיים שאנחנו מייבאים, מערכת MINIMAL TRACK 48V, יש גופי תאורה ליניאריים, תלויים ומתכווננים בכמה הספקים, כך שאפשר לבנות שילוב של תאורה כללית ותאורת שטיפה לקיר מאותו פס.
כשמשרד גדל או מחליף פריסה, מזיזים גוף על הפס במקום לפתוח תקרה.
הרכיב שלרוב שוכחים הוא הדרייבר, ספק הכוח שמזין את הלד.
דרייבר באיכות נמוכה גורם ל"הבהוב" (Flicker), שינוי מהיר בעוצמת האור שהעין לא תמיד מזהה אבל המוח מרגיש אותו כעייפות.
בדיקה פשוטה: מצלמים את הגוף במצלמת הטלפון בהילוך איטי, ואם רואים פסים נעים בתמונה, יש הבהוב.
לכן בפרויקטים אנחנו מתאימים דרייבר מוכר, כמו הדגמים של TCI עם תמיכה בתקן DALI, לגוף ולסטריפ.
בנוסף, כדאי להבדיל בין תאורה כללית לתאורת משימה.
התאורה הכללית מספקת את הבסיס, ומנורת שולחן מתכווננת עם מפזר נותנת למשתמש את השליטה על האור במקום שבו הוא קורא ורושם.
כך אפשר להוריד את העוצמה בתקרה בלי לוותר על 500 הלוקס בשולחן.
איך שולטים באור לאורך היום ומתי כדאי להיעזר בתכנון מקצועי?
משרד עם חלונות מקבל אור טבעי משתנה: חזק בבוקר, חלש אחר הצהריים.
אם כל הגופים דולקים באותה עוצמה כל היום, או שיש יותר מדי אור ליד החלון או שחסר אור בעומק החדר.
הפתרון הוא חלוקה לאזורים, שורת הגופים הקרובה לחלון על מעגל נפרד, ואפשרות לעמעם כל אזור.
העמעום מחייב התאמה בין שלושה רכיבים: הגוף, הדרייבר ושיטת הבקרה.
דימר רגיל מתאים רק לדרייבר שתומך בו, ואחרת מקבלים הבהוב או זמזום.
מערכות כמו DALI מתאימות לפרויקטים גדולים עם בקרה מרוכזת.
Casambi, מערכת בקרה אלחוטית מבוססת בלוטות', מאפשרת להגדיר סצנות מהטלפון בלי להעביר כבלי בקרה נוספים, וזה יתרון בשיפוץ של משרד קיים.
את הבחירה בין השיטות כדאי לקבוע כבר בשלב התכנון, כי החלפה אחר כך עולה בפתיחת קירות.
כדאי להבחין בין שני קהלים.
מי שמתקין חדר עבודה בבית יכול לרוב להסתפק בפרופיל לד, דרייבר מתאים ודימר, ואת הרכיבים אפשר לבחור בחנות הקונספט שלנו בתל אביב.
אדריכלים, מעצבי פנים וקבלנים שמובילים פרויקט של משרד, חנות או חלל ציבורי צריכים מעבר לזה חישוב תאורה, מפרט מסודר ורכיבים שמתאימים זה לזה.
לשם כך קיימים אצלנו שירותים ייעודיים לאדריכלים, למעצבי פנים ולקבלנים.
כשהחלל גדול, כשיש תקרה נמוכה או חלונות בכמה כיוונים, או כשצריך להתאים את התאורה לעמדות של כמה עשרות עובדים, כדאי להתחיל בתכנון.
במרכז ההנדסה והלוגיסטיקה שלנו בתל אביב אפשר לתאם את הרכיבים לפרויקט.
אנחנו עובדים גם עם חברות אחזקה, כך שהפתרון שנבחר מתאים גם לתחזוקה לאורך זמן, למשל החלפת דרייבר בלי פירוק התקרה.
שאלות נפוצות על תאורה במשרד
כמה שאלות שחוזרות אצלנו כשמתכננים או משפרים משרד.
איך בודקים אם יש הבהוב בגוף תאורה?
מפעילים במצלמת הטלפון הילוך איטי ומצלמים את הגוף כשהוא דולק.
פסים כהים שנעים על התמונה מעידים על הבהוב.
הבדיקה לא מחליפה מדידה מקצועית, אבל היא מסננת דרייברים בעייתיים לפני התקנה.
אפשר לשפר תאורה במשרד קיים בלי שיפוץ?
כן, בהיקף מסוים.
אפשר להחליף ספוטים חשופים בגופים עם מגן נגד סנוור, להוסיף מנורות שולחן מתכווננות, להזיז את הצגים בניצב לחלון ולהתקין פרופיל לד על ארון או על מדף לתאורה עקיפה.
שינוי מערכת הבקרה כבר דורש עבודה בלוח ובתקרה.
האם תאורת לד זולה מספיקה לעבודה ממושכת?
היא תאיר, אבל ההבדל מורגש בשלושה דברים: יציבות האור (הבהוב), CRI נמוך שמשטיח צבעים, ועמעום שלא עובד חלק.
הדרייבר והסטריפ הם הרכיבים שקובעים את זה, ולכן שווה לבדוק את הנתונים שלהם ולא רק את מחיר הגוף.
איזה גוון אור מתאים לעבודה מהבית?
מי שעובד מול מחשב כמה שעות ביום יכול לבחור 3500K עד 4000K בשולחן, ולהשאיר אור חם יותר בשאר הבית.
תאורה עקיפה מאחורי הצג או על הקיר שמאחוריו מקטינה את הניגוד בין המסך לרקע ומקלה על העיניים.
תאורה למשרד עם א. זגורי אביזרי תאורה: סיכום ומה עושים עכשיו
במשרד שעובדים בו שעות, הנוחות לעיניים נקבעת בפרטים: מיקום הגופים ביחס לעמדה, 500 לוקס על השולחן ו-300 סביבו, גוון ניטרלי, CRI של 80 ומעלה, דרייבר שלא מהבהב ובקרה שמאפשרת לעמעם לפי האור שנכנס מהחלון.
אלה לא קישוטים אלא תנאי עבודה, והם מתחילים בבחירת רכיבים נכונים ובחיבור נכון ביניהם.
א.
זגורי אביזרי תאורה בע"מ היא עסק משפחתי ותיק, פעיל בתחום משנת 1952, עם מרכז הנדסה ולוגיסטיקה וחנות קונספט בתל אביב.
המוצרים שלנו נושאים תקינה אירופית מחמירה, ואנחנו מלווים גם בעלי מקצוע וגם לקוחות פרטיים בבחירת הרכיבים.
לתכנון תאורה למשרד שמתאימה לצורך שלכם, צרו איתנו קשר ונתחיל מהחלל, מהעמדות ומהשעות שבהן עובדים בו.